【募集概要】

雇用形態	正社員（全国転勤／地域限定）　※希望考慮あり
就業時間	フレックスタイム制（フレキシブルタイム 8:00～20:00） 　標準的な勤務時間帯：8:30～17:30 　残業：10～20時間程度/月
休日休暇	年間休日数 126日／完全週休2日制(土日祝日) 　※イベントの際は土日にご出勤いただくことがございます（原則翌週に振替休日を取得） 　※祝日、有給休暇(入社月付与あり/毎年9月付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 産育児休暇・介護休暇制度あり（育児休暇取得実績あり/育休後復帰率100%）
福利厚生	各種手当（通勤手当、住宅手当、時間外手当(1分単位で支給)、資格手当、外勤手当） 健康保険(ノーリツ協会健保)、雇用保険、労災保険、厚生年金 定期健康診断、自動車保険割引、各種レクレーション施設・宿泊施設の割引利用
その他制度	資格補助制度（奨励している対象資格の受験料負担、祝い金や資格手当ての支給など） ビジネスフレーム研修、中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度等
試用期間	3ヶ月　※期間中に待遇の変動はありません
応募条件	最終学歴不問 必須：普通自動車免許（AT限定可、ペーパードライバー不可）、基礎的なＰＣスキル 歓迎：営業経験がある方（年数・業界不問）、販売サービスにて接客・お客様との関係構築をしてきた方 ※食品・金融・広告・不動産など、様々な業界出身の社員が活躍しています。
応募方法	採用担当者メールアドレス宛に「履歴書」「職務経歴書」をご送付ください。 　管理本部 管理部 人事総務グループ リーダー 　　鶴岡：k-tsuruoka@nlc.noritz.co.jp 　※詳細のお問い合わせはお電話でも承ります。TEL：03-5327-6771
選考方法	書類選考 → 一次面接(対面/オンライン) → WEB試験 → 役員面接(対面) → 内定 （【筆記・Web試験】有 / 適性試験　【面接回数】2回　【オンライン面接】可）
業務内容	■業務内容 　既存顧客のガス会社・ホームビルダー・工務店等へ、自社商品のアピールや他社製品の提案の他、ショールームでのお客様対応や 　施工立ち合いなども行います。 ■詳細 　・取引先への提案、商品案内 　・ショールームでの商品紹介 　・見積もり作成 　・商品の納品 　・施工会社との打ち合わせ 　・施工現場立ち合い 　・アフターフォロー　など ■働き方 　主に既存のお客様へのルート営業となります。また業務状況に応じて直行直帰なども可能です。 ■東証プライム上場企業のグループ会社 　お風呂が沸いたことをお知らせする、あのメロディでおなじみの大手メーカー「株式会社ノーリツ」の製品は、業界シェアトップクラス。 　安定した基盤と知名度がある大手企業のグループ会社で、未経験の方も安心して働けます。 　年間休日126日・完全週休2日制・残業時間平均10～20時間ですので、プライベートの時間も充実させることができます！

【募集部門】

募集部門	営業本部　西日本統括部　関西支店　営業一課
勤務地	本社（住所：大阪府吹田市江の木町21-1）
職種	営業職（給湯器等のルート営業）
賃金制度	月給：18,0000円 ～ 　※想定年収：320万～480万 昇給：年1回、賞与：年2回 　※賃金は年齢・能力など考慮の上、決定します。転勤可・不可により、給与額に差があります。 　　あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

募集部門	営業本部　東日本統括部　中部支店　営業課
勤務地	中部支店（住所：愛知県名古屋市中村区烏森町6ｰ59）
職種	営業職（給湯器等のルート営業）
賃金制度	月給：21,5000円 ～ 　※想定年収：375万～480万 昇給：年1回、賞与：年2回 　※賃金は年齢・能力など考慮の上、決定します。転勤可・不可により、給与額に差があります。 　　あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

募集部門	営業本部　西日本統括部　中四国支店　営業課
勤務地	中四国支店（住所：香川県高松市中間町字東井坪568-2）
職種	営業職（給湯器等のルート営業）
賃金制度	月給：17,1000円 ～ 　※想定年収：300万～480万 昇給：年1回、賞与：年2回 　※賃金は年齢・能力など考慮の上、決定します。転勤可・不可により、給与額に差があります。 　　あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

募集部門	営業本部　西日本統括部　九州支店　熊本営業所
勤務地	熊本営業所（住所：熊本県熊本市東区御領8ｰ6-3）
職種	営業職（給湯器等のルート営業）
賃金制度	月給：20,3000円 ～ 　※想定年収：350万～480万 昇給：年1回、賞与：年2回 　※賃金は年齢・能力など考慮の上、決定します。転勤可・不可により、給与額に差があります。 　　あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。